台州学院实践教学优秀指导教师评选办法

为提高我校实践教学水平，鼓励和表彰在我校实践教学工作中做出突出贡献的优秀指导教师，调动教师参与实践教学工作的积极性和创造性，不断提高人才培养质量，根据学校实际，特制定本办法。

一、评选范围

评选范围包括指导毕业设计（论文）、毕业实习、学生学科竞赛、学生创新创业训练项目等实践教学工作的教师。

二、申报条件

（一）毕业设计（论文）优秀指导教师

1.积极承担毕业设计（论文）指导任务，在毕业设计（论文）指导工作中认真负责，敬业爱岗，严格按照毕业设计（论文）各环节的有关规定开展工作。指导学生毕业设计（论文）教学过程中没有出现教学事故。

2.定期检查、指导学生毕业设计（论文）工作进度和质量，从严要求学生，注重培养学生求真、务实、探索、开拓的精神。能针对学生的不同特点与水平进行指导，方法适当，水平较高，且检查、指导均需在毕业设计（论文）网络平台中有记录备案可查。

3.所指导的毕业设计（论文）应能结合地方生产实际、积极拓展与企业合作，其研究成果有较高的实用、推广价值或较高的学术水平。

4.所指导的毕业设计（论文）各项资料均符合规范化要求，优良率原则上应在60%以上，重复率检测的合格率和抽查合格率均为100%，且所指导的优秀毕业设计（论文）经学校组织校内外专家评审，成绩仍为优秀、良好。

5.所指导的毕业设计（论文）至少有一篇被评为校级优秀毕业设计（论文）；或所指导的毕业设计（论文）以学生为第一作者、台州学院为第一单位在二级及以上刊物上公开发表。

（二）毕业实习优秀指导教师

1.充分做好实习前的准备工作。协助各二级学院做好所分管实习生的实习准备工作。根据实习计划，协同实习单位根据实际情况安排好实习生的各项工作及实习任务，共商住宿安排等具体事项。

2.认真负责并注重实习过程指导与管理。及时、主动和实习单位联系，与实习单位配合密切；注重过程管理，在指导上有所创新，成绩较突出；做好实习生的考核、评优工作，组织全体实习生总结交流。

3.切实关心实习生的思想、学习和安全。教育实习生遵守实习生守则，热爱工作，遵守实习纪律，以高度负责精神完成实习任务。经常性对学生进行安全、纪律等方面的教育，与实习单位配合及时解决实习中的问题，实习期间无事故发生。

4.为人师表圆满完成实习任务。离开实习单位前，做好与实习单位的交接工作。及时提交实习有关材料，无违反纪律和影响学校声誉的不良现象，受到实习生与实习单位的好评。

5.指导实习生8人及以上，且所指导的学生实习成绩优秀率师范专业达到40%及以上或非师范专业达到50%及以上；教育实习指导教师每周听课时数不少于8节。

（三）学科竞赛优秀指导教师

1.积极指导学生参加各级各类学科竞赛，高效完成相关竞赛的组织管理或指导工作，指导学生竞赛认真负责，遵守竞赛纪律，表现突出。

2.刻苦钻研业务，努力提高竞赛指导或组织工作能力水平，注重学生实践能力培养，对学校学科竞赛工作做出贡献。

3.指导学生参加A类学科竞赛获得省级二等奖及以上奖项；或指导学生参加B类学科竞赛获得省级一等奖及以上奖项；或获主办方授予的优秀组织奖。

（四）创新创业优秀指导教师

1.积极指导学生参加各级创新创业项目，高效完成相关创新创业项目的指导工作，注重培养学生解决实际问题的能力和实践创新能力。

2.注重过程指导。指导学生规范填写申报表格，帮助制定实施计划和经费预算；及时掌握学生的项目进展情况，帮助学生解决项目执行中所遇到的难题；指导学生总结、整理和撰写项目结题报告书;监管学生合理使用项目经费，定期与学生进行交流和研讨。

3.指导学生项目在二级及以上期刊公开发表论文；或获得软件著作权、实用新型、外观设计专利授权；或发明专利通过实质审查；或获得企业、地方创业基金资助；或取得注册公司、成果转让等其它相关标志性成果。所有成果需以学生为第一作者，台州学院为第一单位。

三、推荐名额

四、评选程序

（一）教师个人申报

实践教学优秀指导教师每年年初推荐评选一次。申报教师填写《台州学院实践教学优秀指导教师申报表》，将《台州学院实践教学优秀指导教师申报表》和有关支撑材料（指导学生的获奖证书、公开发表论文与专利、结题验收文件等成果的复印件有关证明材料）交所在学院审核。

（二）学院审核

各学院对符合条件申报的教师进行审核、评比并按照名额要求确定推荐人员，并将审核后的材料和《台州学院实践教学优秀指导教师推荐汇总表》一起报送教务处。

（三）教务处复核

教务处对学院推荐的申报材料进行复核，经校长办公会议审定后，学校发文表彰，并给予适当奖励。奖励标准参照台州学院校长办公会会议纪要（〔2016〕5号）“教务处各类津补贴（劳务费）发放标准”第八类项目执行。

五、附则

1.各学院可根据本办法精神，结合学院实际情况制定出具体考核评选细则，在全面评价申报教师实践教学工作的基础上，根据教师的工作实绩进行考核评比、择优推荐。

2.本办法自公布之日开始实施，由教务处负责解释。